2月3日，中国人寿集团旗下国寿健投公司召开2026年工作会议。

会议指出，2025年，国寿健投公司全力推进集团“333战略”实施，实现了“十四五”圆满收官，公司高质量发展迈上新台阶，成为养老金融国寿服务体系建设、集团康养服务生态建设的中坚力量。

其中，坚持聚焦主责主业，服务集团“333战略”落地更加深入。全力推动健康产业投资提质增效，“募投管退”实现新突破；大力推动养老金融跨越式发展，投资布局取得新进展；着力培育养老运营核心竞争力，行业影响力显著提升，入住长者数同比增长31.5%，入住满意度达到94%以上；充分发挥集团综合金融优势，赋能主业作用持续增强；积极发挥投资桥梁和资本链接作用，对接优质健康管理资源卓有成效。

据悉，“十四五”期间，国寿健投公司实现跨越式发展，累计合并营业收入年复合增长率32%；累计合并净利润年复合增长率67%；总资产、净资产均达到公司成立之初的18倍。不仅发起设立100亿元大健康三期基金和首期规模50亿元的银发产业基金；培育上市企业22家，总市值超1万亿元。同时在17个城市完成20个养老养生项目投资，布局养老床位数超过1.1万张；双养和客养业务带动首年期缴保费持续增长，为保险主业高质量发展发挥了显著赋能作用。并持续丰富产品体系，构建了具有中国人寿特色的养老运营管理与服务标准化体系；建成8套养老运营管理智慧化系统。

会议强调，2026年是落实集团“以全面推进数智变革着力塑造未来国寿，纵深推进‘333战略’全面突破”的关键之年，做好2026年工作的总体要求是：认真贯彻落实集团工作会议部署，坚持稳中求进工作总基调，以高质量党建促进高质量发展，奋力实现“十五五”良好开局。要做到“三个聚焦”：一是聚焦价值贡献主阵地，做强做优做大健康业务；二是聚焦服务赋能主业，做精做细做深养老业务；三是聚焦改革转型和数智变革，助力“333战略”全面突破。